コラム

日々の組織運営や人材開発にお役立ていただける記事を紹介します

コンプライアンス研修が必要な理由を徹底解説!研修テーマや目的、効果的な進め方
コンプライアンス

コンプライアンス研修が必要な理由を徹底解説!研修テーマや目的、効果的な進め方

企業にとって法令やルールを守ることは当然ですが、ハラスメントや情報漏洩などの不祥事が後を絶ちません。こうしたリスクを未然に防ぎ、社員一人ひとりが正しい行動をとれるようにするには、コンプライアンス研...

ハラスメントとコンプライアンスの違いは?違反による企業リスクや判断基準、防止策を徹底解説
コンプライアンス

ハラスメントとコンプライアンスの違いは?違反による企業リスクや判断基準、防止策を徹底解説

職場でのハラスメントは、もはや個人間のトラブルではなく、企業の存続に関わる重大なコンプライアンス違反と位置づけられています。パワハラやセクハラだけでなく、妊娠・出産・育児や介護に関連する嫌がらせ、...

ガバナンスとコンプライアンスの意味と違いをわかりやすく解説します
コンプライアンス

ガバナンスとコンプライアンスの意味と違いをわかりやすく解説します

企業の経営を語るうえで欠かせない言葉に「コンプライアンス」と「ガバナンス」があります。どちらも健全な経営に必要不可欠ですが、意味の違いや役割を混同している人も少なくありません。 この記事では、両者の...

コンプライアンス違反とは?事例一覧と原因・防止策を徹底解説
コンプライアンス

コンプライアンス違反とは?事例一覧と原因・防止策を徹底解説

コンプライアンス違反とは、法律だけでなく、社会的常識や社内ルールに反する行為全般を指します。違反が発覚すれば、企業の信用失墜や売上減少、時には倒産にまでつながる重大リスクです。 この記事では、労務・...

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